25 julho, 2008

Trainee pode receber até R$ 4,5 mil, diz Catho

Mesmo emprego é sempre bom estar por dentro das oportunidades de carreira que surgem no mercado. Só assim é que você dará cada vez mais valor ao seu emprego/estágio ou então é o que dará o empurrão necessário para você volta a se mexer e voltar a fazer entrevistas.

Nessa época do ano, muitas empresas brasileiras abrem as portas para jovens talentos e talvez por isso que acabei trombando com uma notícia da Catho que me chamou atenção:

Um trainee brasileiro pode chegar a receber até R$ 4,5 mil por mês. Esse foi o resultado da Pesquisa Salarial e de Benefícios, realizada em junho pela Catho Online. Segundo o estudo, apesar dos salários desses profissionais variarem de acordo com a empresa e o cargo, a média dos rendimentos no país é de R$ 1.756.
No programa de trainee
, o profissional é preparado para no futuro desempenhar uma função estratégica dentro da empresa. A iniciativa é voltada principalmente a estudantes do último ano da graduação e para recém-formados em até dois anos. A idade dos candidatos varia entre 22 e 26 anos. Em geral, os programas têm duração de seis meses a dois anos e terminam com a promoção dos jovens talentos que mais se destacaram no processo de treinamento.
Entre as empresas do País a área de Automação Industrial é a que melhor remunera os jovens talentos. A média salarial nesse setor é de R$ 3.900. A área de Relações Públicas ocupa o segundo lugar do ranking (R$ 3.157). Em seguida, aparecem instituições dos segmentos de Manutenção Elétrica (R$ 2.961), Engenharia Mecânica (R$ 2.568) e Engenharia Química (R$ 2.289). A pesquisa aponta ainda que a área de Arte é que a menos paga ao trainee (R$ 865).
Para chegar a esses resultados, a Catho consultou aproximadamente 140.000 profissionais em 12.000 empresas de 48 ramos de atividade econômica de todo o território nacional.

Recomeçou a temporada de caça a novos talentos (confira alguma vagas). Oportunidades existem para os que estão preparados e dispostos a lutar por elas.

Abraço
Eric Ferreira


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Um comentário:

3ernardo Tavares disse...

Fala Corvo!

Bem lokoseu post.

Bem útil tb.

Uma vez eu lí num blog muito bom tb um cara ferrado aí de alguma empresa, falando que existem alguns tipos de pessoas q se movimentam por emprego.

Os que estão empregado e ficam sempre atentos à alguma vaga ou algo que possa acrescentar mais na sua carreira.

Os que perdem o emprego e depois procuram vaga.

E os que ficam insatisfeitos com o trabalho e procuram vaga.

Era algo do tipo.

Acho que sempre tem q estar atento a tudo que rola.

É isso ae.

Abraço,
Bernardo